为了进一步加强党支部与学生之间的交流，为同学们建立一个建言献策的平台，教育学院党总支计划开展“书记有约”座谈活动，并设立“总支信箱”。2018年10月23日下午16：30，教育学院党总支“书记有约”第一期座谈会在光华楼204教室顺利召开。参加本次活动的有教育学院党总支书记答英娟老师、教育学院党总支副书记何凯老师以及教育学院2018级各班班长。
（图片1：参加会议的老师和教育学院18级班长们1)
本次座谈会以轻松的面对面交流形式展开，答英娟老师与何凯老师首先仔细聆听了来自各班班长的困惑与问题。就开学以来的各方面情况，2018级新生主要向两位老师反映了以下几点问题：一、由于班级管理形式的变化，新生们与辅导员、班助理之间存在沟通配合的问题；二、刚进入大学还不能完全适应新的教学管理方式，在面对学校的早晚自习规定以及课程安排时还比较不习惯；三、针对同班同学的矛盾、寝室矛盾及班级凝聚力方面问题的处理有所欠缺。
（图片2：参加会议的老师和18级班长们2)
本次座谈会以轻松的面对面交流形式展开，答英娟老师与何凯老师首先仔细聆听了来自各班班长的困惑与问题。就开学以来的各方面情况，2018级新生主要向两位老师反映了以下几点问题：一、由于班级管理形式的变化，新生们与辅导员、班助理之间存在沟通配合的问题；二、刚进入大学还不能完全适应新的教学管理方式，在面对学校的早晚自习规定以及课程安排时还比较不习惯；三、针对同班同学的矛盾、寝室矛盾及班级凝聚力方面问题的处理有所欠缺。
（图片3：教育学院党总支副书记何凯老师记录存在的问题)
在聆听完各班班长的发言之后，教育学院党总支副书记何凯老师针对存在的问题向同学们分享了一些经验和建议。何凯老师首先就班长的职能进行了阐释，他认为作为一班之长，在座的各位同学应该协调好管理者与被管理者之间的关系，在职能上发挥“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”的作用，呼吁班长带领班委做好带头作用，保持和辅导员、班助理之间的有效沟通，注重自身能力水平的提高；其次，针对凝聚力问题，何凯老师认为一个团队必须经历时间的磨合才能变得契合，在刚进校一个多月的情况下，班委们要认真理性地分析遇到的问题，处事不要太感性；最后，何凯老师建议新生们学会掌控管理自己的时间，在课程较为紧张的情况下能够合理计划学习生活。
（图片4：教育学院党总支书记答英娟老师记录存在的问题)
（图片5：教育学院党总支书记答英娟老师发表总结)
教育学院党总支书记答英娟老师在本次会议的最后总结道，2018级新生都处在刚入校的阶段，在新的环境遇到新的群体，发生上述问题是很正常的，但更重要的是在于如何面对这些问题、解决好这些问题，从更多方面提升和完善自己。希望大家跳出“舒适圈”，以积极的心态迎接和面对新的生活，班干部们也要有担当，有责任，挑起一班重任，协助辅导员、班助理把班级带好，真正成长为一班之长！
本次座谈会顺利结束。希望同学们能够积极踊跃地参与到本次活动中来，提出自己在校园生活中遇到的实际问题和困难，与教育学院共同进步、共同成长。
教育学院（处）供稿
编辑\吴叶